Vuoden 2013 vuosijuhlahumun jälkeen vuonna 2014 Patinan toiminta palasi normaaleihin uomiinsa esimerkiksi tapahtumien ja talouden suhteen. Hallituksessa koettiin sukupolvenvaihdos, ja monet vuoden 2014 hallitustoimijat olivatkin uusia hallitustoimijoita sekä nuorempia opiskelijoita. Muutos sujui kuitenkin sulavasti, ja Patinan toiminta oli tapahtumarikasta ja aktiivista. Jo vuonna alulle pantu sääntömuutos muodostui hallituskauden työläimmäksi tehtäväksi: sääntömuutoksessa aktiivijäsenyys rajattiin opiskeluaikaan sekä kokouksista tiedottamista helpotettiin. Sääntömuutostyön ollessa pitkä prosessi, se jatkui myös kaudelle 2015. Sääntömuutos saatiin kuitenkin lävitse loppukesästä 2015. Kaudella 2015 hallitus muodostui jokseenkin samaksi kuin edellisenä vuonna, joka auttoi perinteensiirtoa ja toisaalta myös toiminnan kehittämistä esimerkiksi monipuolisempien tapahtumien muodossa ja poikkitieteellisyyteen pyrkimisessä. Toiminta oli muutoin tuttuun tapaan aktiivista, ja Patina kävi esimerkiksi kahdella ulkomaanekskursiolla Pietarissa ja Bukarestissa. Sääntömuutoksen lopullisen läpiviemisen lisäksi fokuksessa oli yhä avoimempi ja houkuttelevampi hallitustoiminta, joka kantoi siinä määrin hedelmää, että vuoden 2016 hallitukseen saatiin syyskokouksessa niin uutta kuin vanhaakin verta. Vuoden 2016 hallituksen keskeisessä fokuksessa oli Patinan taloudellisen tilanteen kohentaminen. Tulossa oli HOL-seminaari Tampereella sekä uusia investointeja, joka tarkoitti myös suurempia menoja. Kevään suuri ponnistus olikin HOL-seminaari, joka onnistui erinomaisesti. Mielenkiintoisia aikoja elettiin, kun yksiköistä siirryttiin tiedekuntiin ja Tampere3- yliopistoyhdistymisestä alettiin keskustelemaan. Patinassa toiminta säilyi kuitenkin tutun vakaana, taloustavoitteisiin päästiin ja aktiivista toimintaa pidettiin yllä kaikilla sektoreilla. Mielenkiintoa hallitustoimintaan oli näkynyt vuonna 2016 esimerkiksi rivijäsenten osallistumisessa hallituksen kokouksiin, joka näkyikin suurena innokkuutena hallitustoimijuuteen kaudella 2017. Vuosi oli kaikin tavoin onnistunut ja toiminta oli aktiivista kaikilla sektoreilla, mutta hallitustyön erityisenä fokuksena olivat kiusaamisen ja syrjinnän vastaiseen työhön keskittyminen, jota toteutettiin muun muassa kyselyin ja palautetilaisuuksin, sekä laulukirjan uusimisprosessin aloittaminen, joka jatkui kaudelle 2018. Vuosi 2018 toi paljon muutoksen tuulta Patinaan. Muutoksia tuli myös Patinan ulkopuolelta, kun Tampere3- rattaat pyörähtivät toden teolla käyntiin ja nykyopiskelijoille tuttu YTY eli tiedekuntamme kattojärjestö perustettiin virallisesti. Patinan sisällä puolestaan käyttöön otettiin uuden tietosuojalain myötä GDPR, useita vuosia samassa rungossa ollut toimintasuunnitelma uudistettiin, jäsenrekisteri päivitettiin, toteutettiin sääntömuutos ja laadittiin uusi johtosääntö ja hallitusrakenne. Tämän kaiken lisäksi siirryttiin sähköiseen arkistointiin, hankittiin uusi laulukirja, piristettiin Patinan internetpresenssiä, järjestettiin HOL-seminaari ja 55-vuotisvuosijuhlat. Vuotta 2018 voi siis sanoa kaikin tavoin toiminnantäytteiseksi. Vuonna 2019 jatkettiin edellisvuonna laadittujen uudistusten muotissa, ja näin päästiin kehittämään toimintaa useilla sektoreilla, erityisesti työelämä- ja urheilupuolella. Aktiivisen liikuntasektorin myötä urheiluvastaava otettiinkin takaisin hallituspestiksi. Ahkeran tapahtumasektorin voitokkuus mahdollisti myös taloudellisen tilanteen huomattavan kohentumisen. Huolimatta yliopistotason suurista muutoksista yliopistoyhdistymisen finalisoiduttua syksyllä, Patinan toiminta jatkui vakaana ja onnistuneena. Vuosi 2020 alkoi onnistuneesti ja pyrki jatkamaan kuluneiden vuosien hyvää työtä. Covid-19- pandemia ja sen aiheuttamat rajoitukset ravistelivat koko maailmaa keväällä 2020 ja laittoivat luonnollisesti Patinankin toiminnan tauolle. Pandemia vaikutti toimintaan jokaisella sektorilla, ja monia jo aloitettuja uudistuksia tai edes toimintasuunnitelmaan kirjattuja asioita päästy toteuttamaan. Parannuksia tehtiin kuitenkin esimerkiksi hallituskokoonpanossa, kun sihteerin ja tiedotusvastaavan pestit erotettiin toisistaan. Tiedotusta parannettiin ja sen tärkeys näkyikin pandemian keskellä. Huolimatta kaikin tavoin haastavasta vuodesta toiminnassa onnistuttiin kohtuullisen hyvin. Vuonna 2021 valmistautuminen rajoituksien keskellä toimimiseen oli jo parempaa. Fyysisiä tapahtumia järjestettiin rajoitusten puitteissa ja etätapahtumia järjestettiin aktiivisesti. Etäyhteyskanavat kävivät kuumana ja esimerkiksi perinteisiä kahvitunteja vietettiin etänä. Patinassa pyrittiin viihdyttämään jäsenistöä myös julkaisuilla: jo 2020 niin sanottu “karanteeniblogi” julkaisi patinistien ajatuksia lockdownin keskellä ja 2021 “Patinacast”- podcast otti kantaa enemmän ja vähemmän ajankohtaisiin aiheisiin. Hallitustoiminnassa pyrittiin keskittymään järjestön kehittämiseen sekä opiskelijoiden hyvinvointiin pandemian keskellä. Kaudella 2021 saatiin lävitse sääntömuutos johtosäännön sitomisesta Patina ry:n sääntöihin, jotta hallituksen tehtävänjako saataisiin yhä tiiviimmin vakiinnutettua. Kauan kaivatut ja puhutut yhdenvertaisuus- ja turvallisuussuunnitelmat esiteltiin syyskokouksessa 2021. Ehkä pandemian takia uudet hallituslaiset olivat jääneet vähäiseksi vuoden 2021 hallituksessa, mutta vuoden 2022 hallitukseen saatiin jo kiitettävästi uutta verta. Rajoitusten väistyttyä keväällä 2022 keskeisenä fokuksena oli jäsenistön tuominen takaisin Patinan yhteisöön pandemian jälkeen. Aktiivisuus kaikilla toiminnan sektoreilla mahdollisti tätä, ja esimerkiksi vuoden 2022 fuksit ovatkin osallistuneet erittäin innokkaasti toimintaan. Jo vuonna 2021 aloitettu tärkeä prosessi eli uuden ainejärjestötilan hankkiminen saatiin maaliin syksyllä 2022. Muita vuoden keskeisiä teemoja olivat syksyn 2022 HOL-seminaarin järjestäminen, joka onnistui erinomaisesti, sekä luonnollisesti kevään 2023 vuosijuhlat. Vuoden 2023 hallituksessa kävi sukupolvenvaihdos, kun vain joitain vanhoja toimijoita jatkoi hallituksessa. Tämä onkin puhaltanut uutta intoa hallitustoimintaan, ja kevät on lähtenyt toimeliaasti käyntiin. Vuoden 2023 alussa toteutettiin Patinan arkiston siirto uuteen AJ-tilaan. Käyntiin on lähtenyt myös laulukirjan uudistamisen pohdinta sekä Patinan turvallisemman tilan sääntöjen kehittäminen. Patinan toiminta näyttää siis olevan tapahtumarikasta myös tulevaisuudessa. Koska oma patinistimuistini ulottuu vain neljän vuoden taakse, luin tätä katsausta varten kuluneiden vuosien toimintakertomuksia (ja ehkä muistelin akateemisesti vanhempien tovereideni tarinoita männävuosista). On sanottava, että toimintakertomuksista löytyy samoja teemoja ja kehittämisen kohtia, jotka ovat edelleen pöydällä: hallitustoimijoiden jaksaminen, toiminnan läpinäkyvyys, tiedottamisen kehittäminen. Joitain asioita voisi mielestäni kaivaa myös naftaliinista: esimerkiksi monet erinomaiset tapahtumakonseptit kuten klassikkokinot tai teemabileet ovat jääneet taka-alalle. Huomattavissa on, kuinka Patina elää ja muuttuu jäseniensä näköiseksi: esimerkiksi aiemmin niin rakastetut saunaillat tunnetaan nykyään “vanhojen patujen” tapahtumana. Mutta vaikka uusia perinteitä luodaan, Patinassa kunnioitetaan myös vanhoja. Sitsit ja Tommyt ovat edelleen rakastetuimpia tapahtumiamme, ja yhteisiä kahvitunteja ei unohdettu rajoitustenkaan keskellä. Mielenkiintoista on nähdä ne polut, jotka ovat kehittäneet Patinan sellaiseksi varteenotettavaksi ja vakavaraiseksi ainejärjestöksi, joka se nykyään on. Suureksi positiiviseksi kehitykseksi katson esimerkiksi (hallitus)toiminnan huomattavasti virallisemman muodon: vuosien saatossa tapahtunut kehitys esimerkiksi taloudenpidossa, tietosuojassa tai dokumenttipohjissa tekevät Patinan toiminnasta vakavasti otettavampaa. Tämä mahdollistaa sen, että Patina kykenee yhä paremmin tekemään sitä, mikä on tärkeää: patinistin etujen, viihtyvyyden ja hyvinvoinnin tukeminen. Mikä Patinassa sen sijaan ei muutu, on Patinan henki. Ainejärjestö on juuri niin menestyksekäs, kun sen jäsenet ovat osallistuvia, innokkaita ja valmiita kehittämään järjestöään: Patinan 60 vuotta jatkunut aktiivinen, jatkuvasti uudistuva mutta perinteitä kunnioittava toiminta todistaa, että meillä on erinomainen ainejärjestö. Patina on ennen kaikkea yhteisö, ja lauantaina 1.4.2023 60-vuotisjuhlaan saapuva kattaus patinisteja lukuisilta eri vuosikursseilta kertoo, ettei patinahenkisyys katoa valmistumisen jälkeenkään. Me kaikki teemme ja olemme tehneet Patinaa niin loistavaksi ainejärjestöksi, kun se nyt on. Nostan maljan 60-vuotiaalle Patina ry:lle ja toivotan rakkaalle ainejärjestöllemme onnea nyt ja tulevaisuudessa! Anni Aaltonen, Vuosijuhlatoimikunnan vastaava Emerituspuheenjohtaja 2022 Patina ry:n puheenjohtajat 2014–2023 2014 Heta Hedman 2015 Oskari Jokinen 2016 Mikko Laaksonen 2017 Henrik Järvinen 2018 Lauri Ikola 2019 Matti Sammalkangas 2020 Jenna Kajander 2021 Taru Lahtinen 2022 Anni Aaltonen 2023 Mikko Oosi